聊城育英小学最新招聘启事

随着教育改革的不断深入和素质教育的全面推进,聊城育英小学作为一所历史悠久、声誉卓著的学府，始终致力于培养全面发展的优秀学生，为了更好地提升教学质量，加强师资队伍建设，聊城育英小学现面向全社会公开招聘一批德才兼备、热爱教育事业的优秀人才，本文将详细介绍本次招聘的岗位需求、应聘条件、招聘流程以及学校简介，旨在为有意加入聊城育英小学教育团队的应聘者提供全面的信息。

招聘岗位及需求

本次招聘涵盖多个岗位,包括但不限于：

1. 小学教师：语文、数学、英语、科学、音乐、体育、美术等各科教师。
2. 教务管理人员：负责教学计划的制定与执行、学生管理与辅导等工作。
3. 心理健康教育教师：专注于学生心理健康教育与辅导。
4. 后勤支持人员：包括校医、食堂工作人员、保洁人员等。

应聘条件

1. 基本要求：应聘者需具备相应的学历背景，小学教师需具备本科及以上学历，相关专业毕业；教务管理人员和后勤支持人员需根据具体岗位要求具备相应的专业背景和工作经验。
2. 专业资质：教师应持有相应学科的教师资格证书；教务管理人员需具备教育管理经验或相关领域的专业证书；后勤支持人员需持有相应的职业资格证书或具备相关工作经验。
3. 教学能力：热爱教育事业，具备良好的职业道德和团队合作精神；具备较强的教学能力和班级管理能力。
4. 身心健康：身心健康，无传染病及其他影响工作的疾病。
5. 年龄限制：小学教师一般不超过40岁，教务管理人员和后勤支持人员根据具体岗位要求确定。

招聘流程

1. 报名阶段：应聘者需将个人简历发送至学校招聘邮箱（[email protected]），邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+学历+专业”，简历中请附上个人照片、联系方式及能证明个人能力和教学成果的相关材料。
2. 资格审查：学校人力资源部将对收到的简历进行初步筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。
3. 面试环节：面试包括试讲、答辩和综合素质考察等环节，主要考察应聘者的教学能力、专业素养及综合素质，面试时间和地点将另行通知。
4. 体检与考察：通过面试的应聘者需进行体检，并接受学校对其个人背景及工作表现的考察。
5. 录用通知：根据面试成绩及体检结果，学校将向录用者发放正式的录用通知书，并签订聘用合同。

学校简介

聊城育英小学始建于1958年,是一所历史悠久、文化底蕴深厚的全日制小学，学校位于风景秀丽的聊城市中心，占地面积约20000平方米，拥有现代化的教学设施和丰富的教育资源，学校现有教职工200余人，学生近3000名，是聊城市乃至山东省知名的优质小学之一，学校秉承“立德树人、全面发展”的教育理念，注重学生德、智、体、美全面发展，致力于培养具有创新精神和实践能力的未来人才，近年来，学校在教育教学改革、师资队伍建设、校园文化建设等方面取得了显著成效，多次获得省、市级荣誉称号。

福利待遇与发展空间

1. 薪酬待遇：学校提供具有竞争力的薪资待遇，包括基本工资、绩效奖金、年终奖等；同时享受国家规定的各项福利待遇，如五险一金、带薪休假等。
2. 职业发展：学校为教职工提供丰富的培训机会和职业发展平台，鼓励并支持教职工参加各类学术交流、进修学习及职称评定等活动。
3. 工作环境：学校拥有优美的校园环境和完善的教学设施，为教职工提供舒适的工作和生活条件，学校注重团队建设，营造和谐融洽的工作氛围。
4. 住房与交通：学校为外地教职工提供教师公寓或住房补贴；学校地理位置优越，交通便利，方便教职工出行。

聊城育英小学诚邀热爱教育事业、有志于投身基础教育事业的优秀人才加入我们的教育团队，您将有机会与一群志同道合的教育工作者共同探索教育的真谛，为学生的成长和未来贡献自己的力量，我们期待您的加入，共同书写聊城育英小学更加辉煌的篇章！